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新東陽建設集團“三五”發(fā)展規(guī)劃(征求意見稿)
新東陽建設集團步入第三個五年發(fā)展時期,規(guī)劃如下:
(一)、指導思想
堅持以穩(wěn)中求進為總基調(diào),以提高增長質(zhì)量和效益為中心,以保證工程質(zhì)量安全為核心,以加快發(fā)展方式轉變?yōu)橹骶€,以節(jié)能減排為重點,以體制機制創(chuàng)新為動力,以技術進步、創(chuàng)新為支撐,以公司富強、股東富有、員工富裕為目標,促進新東陽持續(xù)穩(wěn)健發(fā)展。
(二)、基本原則
——堅持走共創(chuàng)、共富股份合作道路;
——堅持精品加規(guī)模兩個戰(zhàn)略基點協(xié)調(diào);
——堅持“四相”管理模式:在價值取向上,義利相存;在管理方法上,剛柔相濟;在處事原則上,情理相融;在內(nèi)外關系上,同志相依。
——堅持“經(jīng)濟高地”與“文化高地”同步建設。
(三)、發(fā)展目標
“三五”期末,努力實現(xiàn)以下目標:
集團公司法人治理結構得到進一步的完善,以資本經(jīng)營為核心,以建筑業(yè)為龍頭,以股權投資和不動產(chǎn)運作為兩翼的多元發(fā)展格局基本形成,為日后籌劃上市打好基礎。
1、產(chǎn)業(yè)規(guī)模達百億元目標,經(jīng)濟總量翻一番。
2、人才隊伍滿足特級資質(zhì)企業(yè)建設需要。
3、技術進步科技經(jīng)費支出占企業(yè)年度營業(yè)收入的比例不低于
0.5%,施工項目實時監(jiān)控的比例達60%以上。
4、創(chuàng)杯目標:魯班獎
1只以上,省杯5只以上。
5、建筑節(jié)能:新建工程設計符合國標
100%,施工能耗下降10%。
(四)、主要任務
1、建設(分)公司規(guī)范化建設硬、軟件
95%以上達標,培育年施工產(chǎn)值達10億元的區(qū)域公司50%以上。
2、信息化建設通過特級資質(zhì)標準要求。
3、建筑工業(yè)化鋁模生產(chǎn)挺進東陽市建筑產(chǎn)業(yè)化基地之門。
4、加強科技進步和創(chuàng)新,省級企業(yè)科技中心升格為國家級。
5、企業(yè)資產(chǎn)比“二五”翻一番。
6、市場開拓實現(xiàn)祖國山河一片紅,同時,進軍海外項目取得實質(zhì)性進展。
7、品牌文化建設,新東陽文化占領客戶心智資源取得大面積豐收。
8、工程質(zhì)量、安全標準體系不斷完善,“無危為安,無損為全”理念更加深入人心。
9、筑夢新東陽:公司富強、股東富有、員工富裕,圓夢有時。
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更新時間:2015-10-21 00:00:00 【
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